Il potere della leadership: influenza, autorevolezza e responsabilità

• Presentazione
• Una giornata all’insegna della leadership declinata in ambito sanitario, che vede la presenza di relatrici e relatori dalle competenze altamente rilevanti nei loro ambiti professionali.
• Descrizione
• Ogni struttura sanitaria deve sapere motivare e condurre i propri team, trattenere i talenti, trasmettere valori che la identificano e promuovere la lealtà dei suoi collaboratori. Per tutto questo, è necessario che si sviluppino consapevolmente delle abilità di leadership, assicurando così che il piano strategico sia ben comunicato, compreso e seguito da tutti. La leadership infermieristica è la capacità di esprimere una visione, stabilire relazioni basate sulla fiducia, sensibilizzare e coinvolgere il personale, individuare e fare propri valori e standard, fungere da sfida nell’abbracciare il cambiamento e a raggiungere gli obiettivi organizzativi. Questo ruolo assume un’importanza fondamentale nell’influenzare la percezione che gli infermieri hanno della propria organizzazione. Quando, inoltre, un leader riesce a mantenere il benessere organizzativo, si genera soddisfazione lavorativa, impegno ed efficacia negli infermieri, contribuendo al miglioramento della qualità e della sicurezza per i pazienti.
• Crediti di studio
• 0 ECTS