#manageyourself: gestire sé stessi per guidare gli altri

• Presentazione
• L’hashtag nel linguaggio attuale è collegato ad una o più parole chiave come chiave, nello sviluppo personale e professionale, sono i costrutti di Self – Management e Self-Leadership. Non è possibile, infatti, essere una guida efficace per gli altri se non si acquisisce competenza nel gestire sé stessi, ma l’abilità nel padroneggiare e dirigere efficacemente i propri pensieri, le proprie emozioni e le proprie azioni è time consuming e richiede un costante e mirato lavoro su di sé.
• Descrizione
• La capacità di guidare i collaboratori, di fare scelte vincenti, di incrementare la performance e di gestire al meglio i momenti di stress e di complessità, dipende in buona parte dalla padronanza personale e dall’intelligenza emotiva che siamo in grado di esercitare sul lavoro e nella vita più in generale. Il corso si propone di fornire strumenti concreti per migliorare la conoscenza e la padronanza di sé nella relazione con collaboratori, colleghi e superiori e per allenare le competenze trasversali specifiche della self-leadership e necessarie per il successo lavorativo. È un percorso che vuole essere occasione, per chi vi partecipa, di riflessione su di sé e di sviluppo del proprio potenziale personale e professionale.
• Obiettivi
• Il corso si propone di formare i corsisti a: • Conoscere il proprio stile comportamentale e i propri driver motivazionali • Imparare ad agire con Intelligenza Emotiva • Rinforzare le fondamenta della propria persona • Migliorare le competenze interpersonali sul lavoro
• Crediti di studio
• 2 ECTS